企业内训师六项技能精进|企业管理培训-企业管理咨询-中融商学院
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  • 企业内训师六项技能精进
    课程依据企业需求全方位、多角度开发设计,针对性强、接受度高。
    课程讲师:魏春 别东阳 徐睿之
    课程时长:6小时/天
    课程对象:企业内部万博苹果版下载师、万博苹果版下载万博manbetx官网下载者、HR、有意愿提升表达力的相关群体
    解决问题:提升企业内训师的表达技巧、控场技巧、课程开发技能欠佳等问题。… 【查看更多】

    针对问题
     认知问题:企业内训师对自身角色认知不清晰,对万博苹果版下载全流程操作不熟悉,导致授课积极性降低,万博苹果版下载组织难度增加,最终使万博苹果版下载效果打折扣,见效慢;
     技能问题:企业内训师的表达技巧、控场技巧、课程开发技能欠佳,导致课程开发质量、现场呈现质量不高,学员接受度低,人才培养效果不太理想。
    设计特色
    系统化:课程依据企业需求全方位、多角度开发设计,针对性强、接受度高
    实战化:内容源于对实战经验的总结升华,精益求精,结果导向、实用性强
    多样化:现场教学、实战案例、研讨分析、工具方法、轻松幽默、互动升华

    课程收益
  • 1

    明确内部讲师队伍建设的基本思路,及所肩负的职责;

  • 2

    熟知企业内部万博苹果版下载工作开展流程;

  • 3

    掌握万博苹果版下载需求分析、组织实施;

  • 4

    效果评估相关知识及工具的使用技巧;

  • 5

    熟练掌握课程开发、开场破冰、课程导入、

  • 6

    听说问答、互动控场等授课技巧。

  • 内容介绍

    第一项修炼:身心调整

    Ø 内训师需要理解万博苹果版下载万博manbetx官网下载流程

    Ø 职业万博苹果版下载与传统教育的区别

    万博苹果版下载主体、受众、目的

    内容、形式、方法、效果

    Ø 万博苹果版下载师的两个职责

    课程的专家

    万博苹果版下载的教练

    Ø 万博苹果版下载师的三重角色

    编:课程设计

    导:教学组织

    演:表达魅力

    Ø 万博苹果版下载师心理压力下的表现

    Ø 万博苹果版下载师处理压力的方法

    Ø 万博苹果版下载师的仪容仪表

    分析视觉与听觉

    万博苹果版下载师的标准服装搭配

    原则、色彩、配件等关键细节

    Ø 万博苹果版下载师的职业行为练习

    常用的五种手势

    常用的三种眼神

    万博苹果版下载师的站立状态

    万博苹果版下载师的行进状态

    万博苹果版下载师的表达力要点

    常见的表达禁忌

    Ø 声音练习

    呼吸方法训练

    共鸣方法训练

    第二项修炼:教学方式

    Ø 成人学习特点分析与应对术

     行动者

     实用者

     反思者

     理论者

    Ø 万博苹果版下载基础环境设计

    Ø 万博苹果版下载常用桌椅摆放方式

     鱼骨式

     课桌式

     会议式

    Ø 常用六种教学方式

     课堂讲授法

     问题研讨法

     活动体验法

     现场演示法

     案例分析法

     情境模拟法

    第三项修炼:开场收尾

    Ø 万博苹果版下载常用七种开场方法

     开门见山法

     问题切入法

     游戏带动法

     视频分析法

     名言佳句法

     就地取材法

     故事引导法

    Ø 万博苹果版下载常用的七种收尾方法

     寓言故事法

     归纳重点法

     呼吁行动法

     赞美祝福法

     前后呼应法

     小组竞赛法

     歌曲激励法

    第四项修炼:魅力表达

      课程精彩纷呈的四大法宝

     以理服人

     以情动人

     以新引人

     幽默悦人

      以理服人的三种表达模式

     AGC—观点、论据、结论

     AG演绎法—观点、论据

     GC归纳法—论据、结论

      以情动人的基本原则

     动真情不煽情

     注意量不滥情

     注意度轻拨弦

      以新引人的五种方法

      幽默悦人的原则与方法

    Ø 讲解技巧——问

     选择问题的三个要点

     五种问问题的方式

     常用的问的五种技巧

    Ø 讲解技巧——答

     回答问题的思考步骤

     回答问题的五种方式

     点评的表达模式

    第五项修炼:有效控场

    Ø 了解成人的学习特点与应对术

    Ø 认识控场的真实含义

    Ø 万博苹果版下载中常见状况及控制方法

    过于安静的学员

    打瞌睡的学员

    开小会的学员

    好表现的学员

    反客为主的学员

    应对自身的窘境

    应对失控的时间

    应对失控的场面

    消除环境与设备不良影响

    第六项修炼:课程开发

     了解需求调研与万博苹果版下载评估的含义

     需求分析的三个层面

     组织层面

     人员层面

     能力层面

     课程制作的基本流程

     课程大纲的设计

     课程素材的收集整理

     课程安排五线谱

     PPT版面设计原则

     PPT配色技巧

     PPT操作技巧

    课程讲师
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